Sistema de Gestión de Igualdad de Genero y No Discriminación (SGIG)

Manual y Documentos del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación (SGIG)
Manual del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación del Tecnológico Nacional de México (SGIG) TecNM-MSGIG-01

 
PRONUNCIAMIENTO CERO TOLERANCIA

1- POLITICA DE IGUALDAD LABORAL

Política de Igualdad Laboral y No Discriminación del Tecnológico Nacional de México TecNM-MSGIG-PO

2- SUBCOMITES

Acta de Instalación del Subcomité de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés TecNM- MSGIG-CEPCI-01

  • Bases para la Integración, Organización y Funcionamiento del Subcomité de Ética y Prevención de Conflictos   de Interés TecNM- MSGIG-CEPCI-02
  • Compromiso de confidencialidad de miembros del Comité y Subcomités de Ética y de Prevención de       Conflictos de Interés TecNM- MSGIG-CEPCI-03
3- PROCEDIMIENTO DE RECLUTAMIENTO
4- AUDITORIA INTERNA

5-  CUESTIONARIO DE CLIMA

Cuestionario de percepción de clima laboral y no discriminación TecNM-MSGIG-CLI-01

6- CÓDIGO DE ÉTICA

Códigos de Ética y de Conducta de Servidoras y Servidores Públicos Federales del Tecnológico Nacional de       México TecNM-MSGIG-CEC

NOTA INFORMATIOVA:

Aprueba Comité Códigos de Ética y de Conducta del TecNM

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8- PROCEDIMIENTO DE ASCENSO Y PERMANENCIA

Procedimiento de promoción, ascenso y permanencia 

9- PROCEDIMIENTO DE CAPACITACIÓN

M00-PR11 Manual de Procedimiento de Formación y Actualización del CH V0 17112016

M00-PR-11-A2 Estadística de la Encuesta de Opinión

M00-PR-11-R01 Programa Anual de Capacitación

M00-PR-11-R02 Solicitud de Registro de Curso

M00-PR-11-R03 Criterios para Selección de Instructor

M00-PR-11-R04 Evaluación del Seguimiento con Jefe Inmediato

M00-PR-11-R05 Constancia de Participación

M00-PR-11-R06 Cédula de Inscripción

M00-PR-11-R07 Lista de Asistencia

M00-PR-11-R08 Encuesta de Opinión

M00-PR-11-R09 Carta Descriptiva

M00-PR-11-R10 Plan de Sesión

M00-PR-11-R11 Reporte Final

11- LENGUAJE INCLUYENTE

Procedimeinto para el uso del lenguaje incluyente y no sexista TecNM-MSGIG-PR-01

Lineamientos para la incorporación de lenguaje incluyente en documentos oficiales TecNM-MSGIG-PR-01-01

  • Registro de documentos validados con el uso de lenguaje incluyente y no sexista TecNM-MSGIG-PR-01-02

12- GUÍA DE CORRESPONSABILIDAD 

Guía de corresponsabilidad laboral, familiar y personal TecNM-MSGIG-GI-02

13- GUÍA DE ACCESIBILIDAD

Guía de accesibilidad en el trabajo TecNM-MSGIG-GI-01

14- MECANISMOS DE DENUNCIAS

Procedimeinto para la prevención, atención y sanción del hostigamento sexual y acoso sexual en el  Tecnológico Nacional de México TecNM-MSGIG-PR-02

Procedimiento para la recepción y atención de denuncias sobre actos u omisiones cometidos por las servidoras y servidores públicos en contra de las normas éticas que rigen su actuación en el Tecnólógico Nacional de MéxicoTecNM-MSGIG-PR-03

TecNM-MSGIG-PR-03-01 Formato de Denuncias

TecNM-MSGIG-PR-03-02 Registro de casos de denuncias

TecNM-MSGIG-PR-03-03 Informe de conclusiones

Plan de trabajo 2016

Cronograma de Actividades 2017 del SGIG